جمعه, ۱۴ اردیبهشت, ۱۴۰۳ / 3 May, 2024
مجله ویستا


مقدمه‌ای بر رفتار سازمانی


مقدمه‌ای بر رفتار سازمانی
نویسنده : پری‌ناز بنی‌سی,داود معنیان,استیو الیس,پنی دیک,هنگامه اسکندری
شماره کنگره : ۷م۵۷الف/۷/HD۵۸
شابک : ۵-۳۵-۸۴۵۹-۹۶۴
رده دیویی : ۶۵۸
تاریخ نشر : ۲۹/۰۷/۸۵
تعداد صفحه : ۲۰۰
تیراژ : ۱۰۰۰
نوبت چاپ : ۱

كتاب حاضر با تعريف رفتارسازماني آغاز مي‌شود: رفتارسازماني رشته‌اي از فاكتورهاي عديده‌اي است كه يك برخورد با چگونگي جوابگويي شخصي، گروهي و عمل در سازمان‌ها و چگونگي مديريت محيط‌هاي سازمان‌ها دارد. رفتارسازماني فردي راه‌كارها و تئوري‌هايي فراهم مي‌آورد و طي آن به مردم براي درك و آناليز و شرح آنچه در سازمان‌ها ادامه دارد كمك مي‌كند. تئوري‌ها، اهداف و تشريح رفتارسازماني مباحث اصلي كتاب هستند با اين موضوعات: شخصيت و نگرش‌ها، انگيزش افراد در كارها، تيم‌ها و گروه‌ها، مديران و رهبران سازماني، تجزيه و تحليل سازمان ساختار و سيستم، تجزيه و تحليل سازماني (فرهنگ، قدرت و كشمكش)، تنوع مديريت و يادگيري و توسعه‌ي سازمان و مديريت.